员工福利礼品是直接能够影响到员工对企业的满意度的，所以说大多企业都会很重视，毕竟每到各种节日，关于员工福利礼品网上总是会传出不同的段子，有些员工会夸赞自己的企业很有人情味，而有些员工就会忍不住吐槽，所以企业想要留住员工的心，就必须要送出符合心意的”礼“。遇尚锦礼根据后台数据整理了目前员工对于福利礼品比较青睐的几个领域，并制作了一份榜单，希望帮助企业制定科学合理的员工福利计划，从而调动员工积极性，提升企业竞争力。

① 健康类员工福利礼品勇争榜首

后疫情时代，全民健康理念逐渐增强，所以很多员工对于健康问题十分重视，一般公司都会组织年度体检，或者是医保服务从而满足员工基本健康保障。然而，企业针对员工的重视也可以从员工福利礼品出发。例如，在企业组织常规体检的基础上，各大节日也可为员工准备一些颈椎按摩仪器、蛋白粉、护眼仪等系列有助于健康的员工福利礼品，这样就能满足员工对健康工作和生活的追求，也能体现企业从根本出发，对员工福利礼品的关心与关注。

② 礼品卡册员工福利紧随其后

除健康类实用性员工福利礼品之外，紧随其后的便是礼品卡册，占比为35％。因为不同的年龄段对于员工福利礼品的需求各有不同，所以为了让员工福利礼品能够满足更多员工的需求，一些企业会采取礼品卡的方式，让员工可以自由选择想要的员工福利礼品。礼品卡之所以能够成为员工福利礼品榜的第二位，就是因为其给了员工更多的自主选择性，所以能够让员工在企业中更有归属感。

健康类礼品和礼品卡是目前受欢迎的员工福利礼品TOP2，所以企业在为准备员工福利礼品发愁的时候就可从这两类出发。另外，遇尚锦礼觉得发放员工福利礼品的主要目的就是为了增进企业与员工之间的感情，所以企业在为员工选购福利礼品时一定要从员工的需求出发，遇尚锦礼会为企业提供丰富的礼品选择和送礼建议，同时也能为企业打造称心如意的员工福利礼品方案。